Nos valeurs
Nous recrutons sur la base de critères professionnels précis (formation initiale, expérience avérée, éventail de compétences …).
Nous portons aussi toute notre attention pour faire s’exprimer et mettre en valeur les potentialités individuelles :
- Pragmatisme
- Ecoute et observation
- Capacité d’adaptation
- Rigueur
- Inventivité.
La reconnaissance individuelle nous guide
dans notre management
Nos équipes partagent nos valeurs :
- Esprit d’équipe : analyse de situations complexes, échange de connaissances,
iiiiiiiipartage des compétences … - Déontologie vis-à-vis des clients
- Indépendance dans nos préconisations
- Pérennité des solutions.